Порядок взыскания с работодателя невыплаченной зарплаты будет упрощен

Государственная дума в первом чтении приняла законопроект, которым вносятся изменения в Трудовой кодекс РФ по вопросам принудительного взыскания с работодателя заработной платы работникам.

Комментируя законопроект,  депутат Госдумы от Ивановской области Юрий Смирнов  сообщил, что проектом закона устанавливается упрощенный порядок взыскания с работодателя невыплаченной зарплаты и иных причитающихся сумм работникам.

– Законопроект наделяет государственных инспекторов труда полномочиями принимать решение о принудительном исполнении работодателем обязанности по выплате начисленных, но не выплаченных работнику заработной платы и других выплат, если выданное ранее инспектором предписание об устранении нарушений в срок не было выполнено, – рассказывает Юрий Смирнов. – В этом случае предписание госинспектора труда получит статус исполнительного документа и будет направлено работодателю. У того будет 10 дней с момента получения предписания обжаловать его с суде.

По истечении этого срока и в случае отсутствия судебного акта об отмене предписания оно направляется в территориальный орган Федеральной службы судебных приставов для исполнения.

– Таким образом, процедура взыскания с работодателя причитающейся, но не выплаченной сотруднику зарплаты, станет проще, поскольку работнику не надо будет самому обращаться в суд. Достаточно будет уведомить трудового госинспектора о задержке или невыплате зарплаты. Расширяя права трудовых инспекторов, законопроект позволит сократить сроки выплаты работодателями-должниками зарплаты работникам, – добавил депутат.